为贮备我院护理教学教师队伍，进一步提高护理教学品质，进一步提升护理教学水准，7月29日中午，西安老医协生殖医院在4楼组织进行了医护教学教师评选投票活动。

 

　　此次评选投票依照本人同意报考、大科选拨、医务科终评的程序流程开展。早期共38名临床医学护士报名，经大科基本选拨后，15人进到院级评比。评审组由护理部主任、护士长及6位技术骨干构成。评审团依据当场授课、难题考评2个阶段考核评价参加者的教学工作能力。当场授课阶段从教学內容、教学机构、语言教态、教学特点四个层面调查本人的教学水准，难题考评阶段设定开放性问题调查评为者对教学的了解及临床医学教学的准备。比赛前，参赛者们都开展了精心准备，当场展现丰富多彩，最后6人被晋升为西安老医协生殖医院医护教学教师。

 

　　护理部主任开展了总结发言。她强调，教学工作既是临床医学工作中的关键內容，也是护理学专业持续发展趋势的进一步确保，本次教学教师评比，对贮备我院高质量的教学教师队伍具备关键实际意义。她对大家积极开展此次教学教师评比给与了充足的赞同，对入选的6名医护教学教师表述了庆贺，也对院级教学教师下一步担负教学主题活动明确提出了殷切希望。她表明，护理部将进一步扩张服务平台，给护理工作人员出示大量展现自身的机遇，务求充分运用每一个人的技能特长，真实扩宽护理人员职业生涯发展方式!